Привет всем! У меня возникла следующая ситуация. Сотрудник нашей фирмы выразил свое желание получить часть денег на банковский счет, а часть наличными в кассе. Вот я и хотела спросить, как правильно оформить выплату заработной платы в 1С 8.2 ЗУП в подобном случае?

Здравствуйте! В таком случае нужно будет в документе "Зарплата к выплате" разбить сумму выплаты сотрудника на две части и установить разные способы выплаты - "через банк" и "через кассу". Тогда можно будет и в "Платежном поручении исходящем" и в "Расходном кассовом ордере" указать эту ведомость и суммы в эти расходники будут тянутся правильно

Сначала создается ведомость на выплату зарплаты в документах "зарплата-зарплата к выплате". При создании ведомости на выплату заработной платы необходимо обязательно указать нужный способ выплаты: "через банк" или "через кассу". Если зарплату необходимо перечислить на личные счета сотрудников в банке, то в банковских документах создается новое платежное поручение "Перечисление зарплаты" и выбирается нужная ведомость на выплату. И аналогично, если зарплату необходимо выдать наличными через кассу, то в кассовых документах "Выплата зарплаты по ведомостям" создается расходный кассовый ордер, в котором указывается ведомость, согласно которой выдается заработная плата.

Заработная плата через банк и кассу разбиваете, формируете Платежное поручение исходящее" и в "Расходный кассовый ордер", в расходнике основанием будет указываться платежка.